Technical leader
Título: Technical Leader en Aeolabs
Descripción:
Aeolabs está buscando un Technical Leader apasionado y experimentado para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento. El candidato ideal será responsable de liderar equipos de desarrollo en proyectos complejos y diversos, garantizando la calidad del código y las mejores prácticas de desarrollo.
Requisitos:
1. Mínimo de 5 años de experiencia en roles similares, demostrando habilidades sólidas en liderazgo y gestión de equipos.
2. Experiencia comprobada en la colaboración con clientes para entender sus necesidades y proponer soluciones técnicas efectivas.
3. Habilidades demostradas en el mantenimiento de la calidad del código y la aplicación de las mejores prácticas de desarrollo.
4. Experiencia en la mentorización y el desarrollo de las habilidades del equipo técnico.
5. Capacidad para mantenerse actualizado con las tendencias tecnológicas y aplicar innovaciones relevantes.
6. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar directamente con clientes.
7. Capacidad para resolver problemas complejos y tomar decisiones estratégicas.
Responsabilidades:
1. Liderar equipos de desarrollo en proyectos complejos y diversos, asegurando la entrega puntual y de alta calidad.
2. Colaborar estrechamente con clientes para entender sus necesidades y proponer soluciones técnicas efectivas.
3. Garantizar la calidad del código y las mejores prácticas de desarrollo en todos los proyectos.
4. Mentorizar y desarrollar las habilidades del equipo técnico, fomentando un ambiente de aprendizaje continuo.
5. Mantenerse actualizado con las últimas tendencias tecnológicas y aplicar innovaciones relevantes en los proyectos.
6. Comunicarse eficazmente con los clientes, gestionando expectativas y asegurando su satisfacción.
7. Resolver problemas complejos y tomar decisiones estratégicas que impacten positivamente en los proyectos y la empresa.
Aeolabs ofrece un entorno de trabajo desafiante y gratificante, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Si estás buscando un rol que te permita demostrar tu liderazgo técnico y tu pasión por la innovación, ¡estamos deseando recibir tu candidatura!
Nota: No se solicita el envío de la candidatura en respuesta a esta oferta. Todas las postulaciones serán gestionadas a través de nuestro proceso de reclutamiento formal. Gracias por su interés en Aeolabs.
Descripción:
Aeolabs está buscando un Technical Leader apasionado y experimentado para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento. El candidato ideal será responsable de liderar equipos de desarrollo en proyectos complejos y diversos, garantizando la calidad del código y las mejores prácticas de desarrollo.
Requisitos:
1. Mínimo de 5 años de experiencia en roles similares, demostrando habilidades sólidas en liderazgo y gestión de equipos.
2. Experiencia comprobada en la colaboración con clientes para entender sus necesidades y proponer soluciones técnicas efectivas.
3. Habilidades demostradas en el mantenimiento de la calidad del código y la aplicación de las mejores prácticas de desarrollo.
4. Experiencia en la mentorización y el desarrollo de las habilidades del equipo técnico.
5. Capacidad para mantenerse actualizado con las tendencias tecnológicas y aplicar innovaciones relevantes.
6. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar directamente con clientes.
7. Capacidad para resolver problemas complejos y tomar decisiones estratégicas.
Responsabilidades:
1. Liderar equipos de desarrollo en proyectos complejos y diversos, asegurando la entrega puntual y de alta calidad.
2. Colaborar estrechamente con clientes para entender sus necesidades y proponer soluciones técnicas efectivas.
3. Garantizar la calidad del código y las mejores prácticas de desarrollo en todos los proyectos.
4. Mentorizar y desarrollar las habilidades del equipo técnico, fomentando un ambiente de aprendizaje continuo.
5. Mantenerse actualizado con las últimas tendencias tecnológicas y aplicar innovaciones relevantes en los proyectos.
6. Comunicarse eficazmente con los clientes, gestionando expectativas y asegurando su satisfacción.
7. Resolver problemas complejos y tomar decisiones estratégicas que impacten positivamente en los proyectos y la empresa.
Aeolabs ofrece un entorno de trabajo desafiante y gratificante, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Si estás buscando un rol que te permita demostrar tu liderazgo técnico y tu pasión por la innovación, ¡estamos deseando recibir tu candidatura!
Nota: No se solicita el envío de la candidatura en respuesta a esta oferta. Todas las postulaciones serán gestionadas a través de nuestro proceso de reclutamiento formal. Gracias por su interés en Aeolabs.
#LI-Onsite
Requisitos
Estudios
Universitaria / I.P. / C.F.T.
Habilidades
Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con clientes.
Habilidades demostradas en liderazgo y gestión de equipos.
Experiencia mínima de 5 años en roles similares.
Mantenerse actualizado con las tendencias tecnológicas y aplicar innovaciones relevantes.
Dirigir equipos de desarrollo en proyectos complejos y diversos.
Asegurar la calidad del código y las mejores prácticas de desarrollo.
Colaborar con clientes para entender sus necesidades y proponer soluciones técnicas efectivas.
Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones estratégicas.
Mentorizar y desarrollar las habilidades del equipo técnico.
Otros
Disponibilidad para viajar
Valorado
Experiencia profesional
5-10 años
Sobre Aeolabs
Empresa dedicada al desarrollo informático de software, consultoría y asesoría Ingeniería en Informática. Actividades de tecnología de información y de servicios.
